子产之从政也择能而使之原文翻译 子产之从政也的之

子产之从政也择能而使之：古代智慧在现代的启示

在古代，有一位著名的政治家子产，他的治理理念至今仍被世人传颂。其中，“子产之从政也择能而使之”这句话，便是他治国理政的核心思想。那么，这句话究竟蕴含了怎样的智慧，又如何在现代得到应用呢？

“子产之从政也择能而使之”的内涵

“子产之从政也择能而使之”这句话的意思是，子产在从政过程中，总是选拔那些有能力、有才华的人来担任重要职务。这种选拔人才的方式，不仅体现了子产的高瞻远瞩，也为我们今天的人才选拔提供了宝贵的借鉴。

人才选拔：关键在于“择能而使之”

在现代职场，人才选拔同样至关重要。企业要想在激烈的市场竞争中立于不败之地，就必须拥有一支高素质的团队。而要打造这样的团队，关键在于“择能而使之”。

如何做到“择能而使之”

1. 明确选拔标准：在选拔人才时，首先要明确选拔标准，确保选拔出的员工具备胜任岗位的能力。

2. 全面考察：在选拔过程中，要全面考察候选人的综合素质，包括专业技能、工作经验、沟通能力、团队协作能力等。

3. 注重实际表现：在选拔过程中，要注重候选人的实际表现，而非仅仅看重其学历和背景。

4. 建立公平竞争机制：要为所有候选人提供一个公平竞争的平台，让优秀人才脱颖而出。

“择能而使之”在现代的启示

子产的“择能而使之”思想，不仅适用于古代政治，更对现代企业和社会治理具有重要的启示。在当今社会，我们应当继承和发扬这一优良传统，选拔出更多优秀人才，为国家和社会的发展贡献力量。

结语

“子产之从政也择能而使之”这句话，不仅是对古代政治智慧的总结，更是对现代人才选拔的启示。在新时代背景下，我们应当深入挖掘这一思想的内涵，将其运用到实际工作中，为实现中华民族伟大复兴的中国梦提供强大的人才支撑。